Елена Чиж
Практикум. Ситуация 2. Сотрудник не выполнил поручение
Дата добавления (самое новое)
Критерии эффективности переговоров. Итоги урока 5
Дополнительные условия к технике
Практикум отработки техники с участниками. Ситуация ''Своя ИТ служба''
Практикум отработки техники с участниками группы. Ситуация расширения штата
Примеры правильной модели поведения в ситуации разных мнений
Анализ поведения в конфликте. Модель конфликта и снова ''Лесенка переговоров''
Принятие согласованного решения при разных мнениях. Практикум ''Решение задачи''
Профилактика конфликта в переговорах. Умение убеждать, не разрушая отношений
Формы выхода из конфликта
Интерпретация результатов методики. Индивидуальные стили поведения в эмоционально сложных ситуациях
Определение своего коммуникативного профиля. Диагностика
Привычные модели поведения в конфликте. Вводная к просмотру практикума
Мои видео
Как принимали решение, на что обратить внимание
25 Просмотры
2 года Назад
Почему не успели за 10 минут. Какие привычки сработали
24 Просмотры
2 года Назад
Какие компетенции проявили руководители во время подготовки
24 Просмотры
2 года Назад
Руководители групп получают задание. Подготовка задания
30 Просмотры
2 года Назад
Управленческая проба. Практику...
29 Просмотры
2 года Назад
Итоговая методика Анализ управленческих ограничений (тест)
11 Просмотры
2 года Назад
32 Просмотры
2 года Назад
Обращение перед прохождением программы
81 Просмотры
2 года Назад
С чего начать. Управленческие привычки
38 Просмотры
2 года Назад